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Planlos geht dein Plan los!
Wer kennt es nicht? Ganz egal, ob sich die Schulzeit dem Ende zuneigt, Ausbildungs- oder Studienabschluss bevorstehen, wir unzufrieden in unserem Job oder aus welchem Grund auch immer auf der Suche nach etwas Neuem sind: Wir haben keine Ahnung, wo
Teamlead sein oder nicht sein – Wen sollten wir zur Führungskraft befördern?
Wie finden wir raus, welche Person die beste Wahl als Führungskraft mit Personalverantwortung ist? Über die Relevanz vom Wollen und Können.
Personalmanagement und -führung mit Motivorientierung
Wie du durch kleine Maßnahmen, Sicht- und Denkweisen einen Mehrwert bietest und Motivorientierung in dein Personalmanagement integrierst.
Nachhaltiges Personalmanagement
Die Nachhaltigkeit unserer Arbeitswelt und insbesondere des Personalwesens gewinnt zunehmend an Bedeutung. Was kann man unter nachhaltigem Personalmanagement verstehen?
Hey, ich bin Magdalena Nübel.
Wie ich ticke, was meine Laufbahn geprägt hat und welche Bedeutung Weiterentwicklung für mich hat, erfährst du in diesem Blogbeitrag.
Deine Jahresreflektion 2022
Der Dezember oder viel mehr die Vorweihnachtszeit hat den Ruf eine besonders besinnliche Zeit zu sein. In den letzten Jahren habe ich jedoch festgestellt, dass der Monat bei vielen voller Termine und To Do’s ist. Ganz egal ob beruflich betrachtet